Recruitment and Employment

Mengelola Karyawan secara Efisien sebagai High-Value Asset

Merekrut dan mempertahankan karyawan adalah tantangan besar bagi perusahaan-perusahaan dalam berbagai ukuran, termasuk perusahaan kecil dan menengah serta yang terdaftar di Fortune 1000. Proses-proses ini umumnya dilakukan secara tidak efisien dalam hal biaya dan waktu. Mengambil keputusan perekrutan yang buruk dapat sangat mahal bagi perusahaan, seringkali menghabiskan setidaknya 30% dari gaji tahun pertama karyawan. Selain itu, proses rekrutmen dapat memakan waktu, dengan staf biasanya menghabiskan 38 jam untuk mencari, menyaring, dan mewawancarai calon karyawan untuk setiap posisi yang terbuka. Oleh karena itu, manajemen yang efektif terhadap sumber daya manusia sangat penting untuk kesuksesan setiap bisnis.

Layanan HR kami menyediakan solusi komprehensif untuk membantu klien kami dalam menarik, mempertahankan, dan mengelola aset berharga mereka – karyawan mereka. Mulai dari rekrutmen, onboarding, hingga pengelolaan karyawan dan retensi, Layanan HR kami dapat membantu pemilik bisnis dalam menjelajahi dunia yang kompleks dari sumber daya manusia dan memastikan bahwa bisnis mereka berjalan lancar dan efisien.

Tim HR kami yang berpengalaman akan menyediakan layanan yang tidak hanya berkualitas tinggi, tetapi juga dipersonalisasi untuk memenuhi kebutuhan klien kami. Kami akan bekerja sama dengan klien kami untuk memberikan berbagai macam saran yang disesuaikan dan disesuaikan dengan strategi bisnis mereka. Kami akan menggunakan pengetahuan dan sumber daya kami untuk membantu mereka dalam proses ini dengan menyampaikan berbagai macam saran umum dan khusus yang terintegrasi dengan strategi bisnis.

TaxPrime menyediakan solusi yang disesuaikan untuk banyak bisnis dengan menangani semua detail terkait manajemen karyawan mulai dari perekrutan, penambahan, pelatihan dan pengembangan, pengelolaan kinerja, pengembangan pelatihan, hingga kepatuhan. Klien dapat fokus pada operasi bisnis utama mereka tanpa harus menghadapi masalah terkait karyawan atau menetapkan dan melaksanakan kebijakan sumber daya manusia yang efektif.